Przejdź do treści
Zatrudnienia

Przed podpisaniem umowy

Krajowy rejestr agencji zatrudnienia, jak sprawdzić agencję

Krajowy rejestr agencji zatrudnienia (KRAZ) to publiczna lista firm, które w Polsce mogą legalnie pośredniczyć w pracy, także za granicą, i zatrudniać pracowników tymczasowych. Sprawdzisz w nim agencję bezpłatnie po nazwie, NIP albo numerze wpisu na stronie stor.praca.gov.pl.

Tak wygląda informacja o rejestrze na profilu agencji

Profil agencji

Agencja pracy tymczasowej, Polska

do sprawdzenia
Numer rejestru do sprawdzenia
Numer podała agencja. Wpisz go w wyszukiwarce rejestru i porównaj nazwę oraz NIP.
Dane ze spółki
Nazwa, NIP, status i data rejestracji z KRS.
Opinie pracowników
Sześć ocen, od wypłaty na czas do potrąceń.
wpis aktywny
do sprawdzenia
wykreślona

Czym jest KRAZ i kto go prowadzi

Krajowy rejestr agencji zatrudnienia to rejestr podmiotów, które mogą świadczyć usługi agencji zatrudnienia na terenie Polski. Wpisu dokonuje marszałek województwa właściwy dla siedziby agencji, a wszystkie wpisy z całego kraju trafiają do jednej publicznej wyszukiwarki. Od 2025 roku zasady działania agencji i rejestru określa ustawa z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia.

Wpis jest obowiązkowy dla firmy, która w Polsce prowadzi pośrednictwo pracy (także do pracy za granicą), zatrudnia pracowników tymczasowych i kieruje ich do innych firm, albo świadczy doradztwo personalne czy poradnictwo zawodowe. Agencja bez wpisu nie może legalnie świadczyć tych usług.

Jak sprawdzić agencję w rejestrze krok po kroku

  1. 1

    Poproś agencję o dane

    Pełna nazwa firmy, NIP i numer wpisu do rejestru. Uczciwa agencja poda je od razu, zanim zaczniecie rozmawiać o wyjeździe.

  2. 2

    Otwórz wyszukiwarkę

    Wejdź na stor.praca.gov.pl i wybierz wyszukiwanie agencji zatrudnienia. Konto nie jest potrzebne.

  3. 3

    Wpisz nazwę, NIP albo numer wpisu

    Najpewniej szukać po NIP, bo nazwy bywają podobne. Numer wpisu przyda się, gdy agencja ma kilka spółek.

  4. 4

    Porównaj dane z umową

    Nazwa, NIP i adres w rejestrze muszą zgadzać się z firmą, która podpisuje z Tobą umowę. Inna spółka w umowie to sygnał do pytań.

  5. 5

    Sprawdź status i zakres usług

    Wpis musi być aktywny. Przy wyjeździe za granicę agencja powinna mieć w zakresie pośrednictwo do pracy za granicą, a przy pracy tymczasowej usługę pracy tymczasowej.

  6. 6

    Przeczytaj opinie pracowników

    Rejestr mówi, czy agencja może działać. Opinie mówią, jak działa. Wyszukaj ją na Zatrudnieniach po nazwie albo NIP.

Co potwierdza wpis

  • agencja istnieje i została wpisana przez marszałka województwa,
  • może świadczyć usługi wymienione we wpisie,
  • wpis nie został wykreślony,
  • dane rejestrowe, czyli nazwę, NIP i adres siedziby.

Czego wpis nie potwierdza

  • czy agencja wypłaca pensję w terminie,
  • jakie są warunki zakwaterowania i ile kosztuje mieszkanie,
  • jakie potrącenia pojawią się na pasku wypłaty,
  • czy praca na miejscu zgadza się z ofertą.

Agencje zagraniczne i rejestry innych krajów

Polski rejestr obejmuje agencje, które działają w Polsce. Jeśli umowę podpisujesz bezpośrednio z agencją z siedzibą w Holandii, Niemczech, Belgii albo Norwegii, sprawdź ją w rejestrze jej kraju. Zacznij od rejestru handlowego tego państwa, który potwierdza, że firma istnieje, i od numeru firmy w umowie.

  • Norwegia prowadzi publiczny rejestr zatwierdzonych agencji pracy tymczasowej. Agencja, której nie ma w tym rejestrze, nie może legalnie wynajmować pracowników norweskim firmom.
  • Niemcy wymagają od firm wynajmujących pracowników zezwolenia urzędu pracy. Zapytaj agencję o to zezwolenie i jego numer.
  • Holandia i Belgia mają własne zasady dopuszczenia agencji pracy tymczasowej i branżowe certyfikaty. Zapytaj agencję, pod jakim numerem i w jakim rejestrze figuruje, i sprawdź to w źródle.

Gdy rekrutację w Polsce prowadzi polski partner zagranicznej agencji, ten partner musi mieć wpis do KRAZ z pośrednictwem do pracy za granicą.

Sygnały ostrzegawcze

  • agencja nie chce podać NIP ani numeru wpisu albo podaje numer, którego nie ma w wyszukiwarce,
  • w rejestrze jest inna nazwa albo inny NIP niż w umowie,
  • wpis jest wykreślony,
  • agencja żąda opłaty za samo znalezienie pracy albo za wpisanie na listę kandydatów,
  • umowę dostajesz dopiero na miejscu albo w języku, którego nie rozumiesz,
  • rekruter nie potrafi powiedzieć, kto będzie Twoim pracodawcą i ile kosztuje mieszkanie.

Jak Zatrudnienia pokazują informacje o rejestrze

Na profilu każdej polskiej agencji jest pole o wpisie do rejestru agencji zatrudnienia. Numer podany przez agencję oznaczamy jako numer do sprawdzenia w rejestrze i podpowiadamy, jak to zrobić w publicznej wyszukiwarce. Nie twierdzimy, że sprawdzamy wszystkie numery automatycznie. Jeśli numer sprawdziliśmy w wyszukiwarce rejestru, podajemy datę sprawdzenia, a i tak warto zajrzeć do rejestru samemu przed podpisaniem umowy.

Przy agencji z siedzibą za granicą piszemy wprost, że polski rejestr jej nie obejmuje i że trzeba sprawdzić rejestr jej kraju. Dane spółek pochodzą z KRS i pokazujemy je z datą odczytu. Więcej o tym, czym różnią się rodzaje agencji, przeczytasz na stronie agencja zatrudnienia, czym się zajmuje.

Polskie agencje zatrudnienia z KRS

Spółki z KRS, które prowadzą działalność agencji zatrudnienia. Sprawdź ich wpis w rejestrze i opinie pracowników.

Contrain Group S.A.

Agencja pośrednictwa pracy, Łódź

Nikt jeszcze nie ocenił tej agencji. Pracowałeś przez nią? Twoja opinia będzie pierwsza.

Covebo Jobs sp. z o.o.

Agencja pracy tymczasowej, Opole

Nikt jeszcze nie ocenił tej agencji. Pracowałeś przez nią? Twoja opinia będzie pierwsza.

Randstad Polska sp. z o.o.

Agencja pracy tymczasowej, Warszawa

Nikt jeszcze nie ocenił tej agencji. Pracowałeś przez nią? Twoja opinia będzie pierwsza.

Ruigrok Polska sp. z o.o.

Agencja pośrednictwa pracy, Opole

Nikt jeszcze nie ocenił tej agencji. Pracowałeś przez nią? Twoja opinia będzie pierwsza.

Adecco Consulting sp. z o.o.

Agencja pracy tymczasowej, Warszawa

Nikt jeszcze nie ocenił tej agencji. Pracowałeś przez nią? Twoja opinia będzie pierwsza.

Flexcraft Polska sp. z o.o.

Agencja pracy tymczasowej, Opole

Nikt jeszcze nie ocenił tej agencji. Pracowałeś przez nią? Twoja opinia będzie pierwsza.

Pytania o rejestr agencji zatrudnienia

Czym jest krajowy rejestr agencji zatrudnienia?

To publiczny rejestr podmiotów, które w Polsce mogą świadczyć usługi agencji zatrudnienia: pośrednictwo pracy w kraju i za granicą, pracę tymczasową, doradztwo personalne i poradnictwo zawodowe. Wpisy prowadzą marszałkowie województw, a wyszukiwarka wpisów jest dostępna bezpłatnie dla każdego.

Jak sprawdzić agencję pracy w rejestrze?

Wejdź na stor.praca.gov.pl, otwórz wyszukiwarkę agencji zatrudnienia i wpisz nazwę, NIP albo numer wpisu. Porównaj nazwę, NIP i adres z umową, sprawdź, czy wpis jest aktywny i czy obejmuje usługę, którą agencja Ci oferuje, na przykład pośrednictwo do pracy za granicą albo pracę tymczasową.

Czy wpis do rejestru oznacza, że agencja jest uczciwa?

Nie. Wpis potwierdza, że agencja spełniła formalne warunki i może legalnie działać. Nie mówi, czy płaci na czas, jak wygląda zakwaterowanie i ile potrąca z wypłaty. To sprawdzisz w opiniach pracowników i w umowie.

Jak sprawdzić agencję zagraniczną?

Polski rejestr obejmuje agencje działające w Polsce. Agencję z siedzibą w Holandii, Niemczech, Belgii albo Norwegii sprawdzasz w rejestrach jej kraju. W Norwegii prowadzony jest publiczny rejestr zatwierdzonych agencji pracy tymczasowej, a firmę z innego kraju sprawdzisz co najmniej w tamtejszym rejestrze handlowym.

Skąd Zatrudnienia biorą numer rejestru na profilu agencji?

Numer podaje sama agencja. Oznaczamy go jako numer do sprawdzenia w rejestrze i pokazujemy, jak to zrobić. Nie twierdzimy, że sprawdzamy każdy numer automatycznie.

Sprawdź agencję w opiniach pracowników

Wpisz nazwę albo NIP agencji, żeby zobaczyć oceny wypłaty, zakwaterowania, transportu, koordynatora i potrąceń.